Belediyelerde İnsan Kaynakları Yönetimi ve Mevzuatı

Hedefler

Katılımcıların insan kaynakları yönetimi ve bu konudaki temel mevzuat konusundaki bilgi ve becerilerinin artırılması hedeflenmektedir.

İçerik

• Belediyelerde İnsan Kaynakları Yönetimi:
• Kamu Personel Yönetimi
• Seçme ve Yerleştirme
• Personel ve İdari İşler
• Performans Yönetimi
• 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu:
• İstihdam Şekilleri
• Hizmet Sınıfları
• Mali ve Sosyal Haklar
• İzin
• Mal Beyanı
• Disiplin İşlemleri

Süre

2 gün

Katılımcılar

Belediyelerde İnsan Kaynakları Müdürlüğü, Eğitim Müdürlüğü, Stratejik Planlama Müdürlüğü vb. birimlerde görev alan yönetici ve çalışanlar ve ilgili diğer